Die finanzielle Absicherung steht: 2.661.750 € für das Jahr 2026 und der gleiche Betrag ist für das Folgejahr budgetiert.

Die Gesamtsumme beträgt 5.323.500 Euro und ist bereits in der Resolution 134/2025 enthalten. Bürgermeister Massimo Zedda unterzeichnete die Resolution und kündigte den Plan für „fast 250 Neueinstellungen in drei Jahren“ an.

Die Gemeinde Cagliari braucht dringend neue Arbeitskräfte. Denn „der Tarifvertrag der Kommunalverwaltung“, betont Zedda, „ist der schlechteste im öffentlichen Sektor“, was zu einem ständigen Personalabbau führt. Aus rein wirtschaftlichen Gründen. Derzeit beschäftigt die Gemeinde 1.089 Mitarbeiter; 2008 waren es 1.550, 2015 1.362. Zedda, der den einheitlichen Tarifvertrag für Regional- und Kommunalverwaltungen unterstützt, einen politischen Traum mit gleicher Bezahlung für Zentral- und Kommunalverwaltung, scheut sich nicht, es zu wiederholen: „Die Verträge“ für die Gemeindeangestellten „sind nicht einmal attraktiv“, aber die Rekrutierung lässt sich nicht stoppen. Im Palazzo Bacaredda bereitet man sich auf die Ausschreibung neuer Stellenausschreibungen vor.

Hinzu kommt, dass die freiwilligen Kündigungen von Mitarbeitern, insbesondere in der Region, durch Pensionierungen noch verstärkt werden.

Der vollständige Artikel von Alessandra Carta in L'Unione Sarda, heute am Kiosk und in der Digital-App.

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