Tourismusarbeiter streiken und sitzen in Cagliari
Die fehlende Einigung über den vor sechs Jahren ausgelaufenen Sektorvertrag steht im Visier der Gewerkschaften(Handhaben)
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Ein erster Streik morgen in Cagliari mit einer Demonstration von 10 bis 12 vor der südsardischen Confindustria in der Viale Colombo, dann wird sich die Mobilisierung auf die ganze Insel ausweiten , an einem Tag der Enthaltung von regionalen Arbeiten, der im September geplant ist. Dies ist auf die fehlende Einigung über den vor sechs Jahren ausgelaufenen Vertrag für die Tourismusbranche zurückzuführen.
„Die Arbeiter, die die Qualität eines strategischen Sektors für die Provinz und für ganz Sardinien garantieren – erklärten die Territorialsekretäre von Cagliari Simone Congiu (Filcams Cgil), Giuseppe Atzori (Fisascat Cisl) und Cristiano Ardau (Uiltucs Uil) – tun dies nicht verdienen die Gleichgültigkeit, mit der die Gegenparteien einer Verhandlung mit dem Ziel einer Verbesserung ihrer Bedingungen und den schwerwiegenden Unannehmlichkeiten, die mit dem kontinuierlichen Kaufkraftverlust verbunden sind, aus dem Weg gehen.“
Auf nationaler Ebene wird von Filcams, Fisascat und Uiltucs ein sechzehnstündiger Streik ausgerufen, an dem ganz Italien und auch die Insel über mehrere Tage hinweg teilnehmen werden . Morgen ist die erste Runde, aber der Kampf wird weitergehen, „bis Confindustria sich bereit erklärt, am Tisch zu sitzen und die richtigen Vorschüsse zu teilen, angefangen bei Löhnen, die nicht mehr den Lebenshaltungskosten entsprechen“, sagen die Gewerkschaften.
„Im Moment würden die Kontrahenten gerne über Flexibilität und Verfügbarkeit, befristete Verträge und Lehrstellen diskutieren und dabei die wichtigsten Themen für das Leben der Arbeitnehmer völlig außer Acht lassen. „Wir sind mit einer kurzsichtigen und schädlichen Haltung für den Sektor konfrontiert“, erklären Congiu, Atzori und Ardau und betonen, dass „die Verhandlungen fortgesetzt werden, bis sich Confindustria bereit erklärt, ungelöste Fragen wie Lohnerhöhungen, Maßnahmen gegen Prekarität, Ausschreibungen und Internalisierungen anzugehen, Bekämpfung von Gewalt und Belästigung am Arbeitsplatz, Urlaub für Frauen, die Opfer von Gewalt geworden sind, Kindererziehung.
(Uniononline/D)