Mission unmöglich , oder fast. In 50 % der Fälle ist die Suche nach geeigneten Arbeitskräften für sardische Unternehmen ein vergebliches Unterfangen. Eine paradoxe Hungersnot für Sardinien, denn der Hunger der Unternehmen ist derzeit auf einem Allzeithoch . Tatsächlich beliefen sich die von den Inselunternehmen selbst weitergeleiteten Anfragen zwischen Januar und März auf fast 30.000 . Es stehen 30.000 Verträge zur Verfügung, für deren Unterzeichnung jedoch keine geeigneten Kandidaten gefunden werden. Sowohl aufgrund fehlender beruflicher Anforderungen als auch aufgrund des Fehlens angehender Arbeitskräfte.

Kurzschlüsse sind nichts Neues. Die katastrophale Diskrepanz zwischen Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt ist ein Phänomen, das nach der Pandemie noch nie dagewesene Ausmaße angenommen hat, nun aber aufgrund des Mangels an lösungsorientierten Maßnahmen Anlass zur Sorge gibt.

Zu den gefragtesten Profilen gehören Fahrer, Verkäufer, Kellner und Reinigungskräfte. Aber auch Ingenieure, Ärzte, Fachkräfte und IT-Experten.

Weitere Details im Artikel von Luca Mascia zum heutigen Kiosk und in der L'Unione Digital-App.

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