Школа рискует сократить профессорские должности, закрепленные за временными заместителями победителей конкурса

Рождество наступает для всех с улыбками, которые празднование конца года вызывает даже у менее радостных душ. Для многих ненадежных школьных работников это будет грустное Рождество. Дело общенациональное и касается тысяч учителей с должностью замещающего учителя на стуле, отведенном для победителей внеочередного школьного конкурса бис. На Сардинии высок риск для большинства из 395 временных работников, не принявших участие в конкурсе. В эти дни, по словам временщиков, конкурсные процедуры завершаются «со значительным опозданием». «Региональный школьный офис, похоже, готов представить учителей-победителей конкурса bis через три месяца после начала учебного года», — говорит Франческо Пес, «замещающий» учитель на стуле, отведенном только для победителей конкурса. «Это приведет к увольнению всех замещающих учителей, которые до сих пор гарантировали преемственность отведенных кафедр, и нанесет ущерб, с точки зрения прерывистости образовательного пути, для всех вовлеченных студентов. Ущерба, которого можно было бы избежать, если бы региональные школьные управления, которые могут устанавливать для себя специальные правила в отношении сроков управления введением, избрали бы другую и более сбалансированную стратегию в отношении всех вовлеченных сторон».

ДИРЕКТОР ШКОЛЫ

Франческо Фелициани, директор регионального школьного управления , указывает на ключевой аспект всего дела: «Я понимаю нестандартных работников, которые теряют преподавательскую должность на фиксированной основе: это, безусловно, неприятная ситуация. Но они с самого начала знали, что с выходом победителей конкурса на бис им придется покинуть свои позиции» , — поясняет менеджер. «Среди прочего, при заключении срочного контракта они подписали пункт о расторжении, согласно которому они должны были отказаться от кафедры по прибытии победителей конкурса по этому конкретному учебному предмету». Поэтому те, кто не прошел конкурс на бис, скоро вернутся к надежде, что школьные рейтинги смогут преподавать. А те, кто на ненадежной основе принял кресло, но в то же время выиграл конкурс, теоретически могут остаться там, где они есть, особенно если они занимают ежегодное кресло. «Я приведу вам пример: если учитель, который в качестве ненадежного работника преподавал в Мартини, но, как победитель конкурса, назначен в Пачинотти, если он решит, также для дидактической преемственности, закончить учебный год в Мартини, он может это сделать. Точно так же учитель из Кальяри, назначенный временным работником в школу в Карлофорте, но, как победитель конкурса, предназначенный для учреждения в столице, может вернуться. Конечно, есть некоторые аспекты, которые можно обсудить, но даже на нашем институциональном сайте правила были четко прописаны с самого начала» .

СИНДИКАТ

Профсоюз, в частности Flc CGIL, внимательно следит за делом, поднятым нестандартными работниками. Франческа Д'Агостино, территориальный менеджер школы Кальяри , сообщает, что Федерация работников умственного труда уже вмешалась в этот вопрос в сентябре: «Дело является национальным, а не только сардинским. А для тех, кто не принял конкурс, именно из-за наличия пункта о расторжении договора по прибытии лица, имеющего на него право, единственная надежда может заключаться в том, чтобы рассчитывать, в период с настоящего времени и до конца года, на рейтинги различных институтов» , — утверждает профсоюзный деятель. Таким образом, «дидактическая преемственность полностью игнорируется в ущерб образовательному предложению учеников. Тем не менее, мы хотели бы подчеркнуть громоздкость процедуры банкротства, которая в течение многих лет, кажется, хочет обречь нестандартных работников на ситуацию постоянной неопределенности».

На национальном уровне вот-вот будут представлены парламентские вопросы, но решение, похоже, так и останется висеть на волоске.