В Италии гендерный разрыв на работе по-прежнему является реальной реальностью.

По результатам исследования Randstad Research, в нашей стране насчитывается более семи миллионов неактивных женщин в возрасте от 30 до 69 лет. Эта цифра равна 43% всего женского населения этой возрастной группы.

Это число намного выше, чем в среднем по Европейскому Союзу, где женщины, которые не работают или не ищут работу, составляют 32%, в Германии 24% и в Швеции 19%.

Исследование показывает, что материнство влияет на выбор, но бездействие выходит за рамки периода, когда женщины решают сосредоточиться на семье из-за отсутствия поддержки.

Это явление с трудом поддается изменению с течением времени, если учесть, что на совокупном уровне уровень активности оставался стабильным с 1990 г. ) неактивен, а на Севере этот показатель падает до трех из десяти.

Неактивными являются в основном домохозяйки, занятые полный рабочий день (4,5 млн) по выбору или «вынужденно», как следствие обескураживающих барьеров входа и повторного выхода на рынок труда, а затем пенсионеры (2,5 млн, включая пенсии по выслуге лет, социальной и инвалидности), с более неопределенной перспективой третьего возраста, чем у мужчин, из-за более низких пенсий, достигаемых в более молодом возрасте.

Уровень неактивности женщин тесно связан с возрастом: с 70,6% активных женщин в возрасте от 35 до 44 лет он снижается до 47,4% в возрасте от 55 до 64 лет.

Чтобы противостоять этому явлению, инвестиции поступают из Национального плана восстановления и устойчивости: в Италии государственные расходы на детские сады составляют всего 0,08% от валового внутреннего продукта, что является одним из самых низких показателей в Европе, поэтому NRP предусматривает 4,6 млрд евро для раннего увеличения детских услуг почти на 265 тыс. мест.

(Юниононлайн / Ф)

© Riproduzione riservata