Семейные врачи: реальные цифры: 561 неоплачиваемая медицинская практика на Сардинии
Тодде встречается с профсоюзами. CGIL, CISL и UIL: «Возобновление диалога — это хорошо».Рецепт от семейного врача (Анса)
Per restare aggiornato entra nel nostro canale Whatsapp
В 561 поликлинике семейных врачей не хватает 1200 пациентов на одного врача вместо 1800. Эти данные были обнародованы во время встречи регионального президента и исполняющей обязанности советника по здравоохранению Алессандры Тодде с региональными представителями профсоюзов CGIL, CISL и UIL. «Нам нужны были реальные цифры. Нам необходимо решить проблему нехватки кадров, а также проблему профессиональной изоляции врачей».
С начала законодательной сессии к системе присоединились 130 новых семейных врачей. Продолжатся прием заявок на вакантные должности, пересмотр правил проведения скачек в Аскоте и реализация соглашения от 15 октября.
Что касается персонала, президент объявил о мерах по упрощению управления рейтингами и приведению планов комплектования штата в соответствие с потребностями медицинских учреждений, а также подтвердил проект закона о региональном управлении здравоохранением. В отношении списков ожидания, семь из восьми показателей улучшились за первые девять месяцев 2026 года, несмотря на 20-процентное увеличение спроса. Ситуация с отсроченными первичными визитами остается критической.
«Именно эти данные граждане воспринимают наиболее ясно, и именно на них мы должны сосредоточить свои усилия. Мы не можем мириться с тем, что каждый второй человек не может попасть на первый прием в ожидаемые сроки».
В сентябре разрыв по сравнению с 2025 годом был сокращен, но результат остается неудовлетворительным. На службу скорой медицинской помощи 118 на трехлетний период выделено дополнительно 15 миллионов евро, а обсуждения нового соглашения продолжаются. Также был представлен проект телемедицины для малых муниципалитетов, предусматривающий 1500 пунктов оказания помощи и участие врачей, аптек и специалистов по цифровым технологиям.
CGIL, CISL и UIL приветствуют тот факт , что закон предусматривает участие профсоюзов в местных конференциях по вопросам здравоохранения и социального обеспечения.
Среди важнейших вопросов, поднятых на встрече, были нехватка коек в больницах для оказания неотложной помощи, интеграция больниц и территорий, списки ожидания, управление программой CUP, нехватка персонала, функционирование общинных домов и больниц, неравный доступ к здравоохранению в разных районах, роль и функции ARES (Restores for Emergency Services) — которые должны быть в большей степени согласованы с потребностями поставщиков медицинских услуг и территорий, — система экстренной помощи и управление программой 118.
Что касается нехватки врачей общей практики и педиатров, учитывая меры, изложенные Министерством, и роль, которую сыграл Аскот в решении текущей проблемы, профсоюзы подчеркнули, что это должно оставаться временной мерой, которую следует постепенно преодолеть путем активации как можно большего числа соглашений с новыми врачами. «Решение о внедрении действительно стимулирующей системы, которая сделает внутренние помещения и менее привлекательные места более привлекательными как для врачей, так и для всех медицинских работников, заслуживает похвалы», — говорится в их заявлении.
Что касается найма иностранных врачей и медсестер, профсоюз подчеркнул необходимость обеспечения равной оплаты труда и регулирования, а также полного выполнения коллективного договора в данной отрасли. Он также подчеркнул важность обеспечения необходимых гарантий в отношении профессиональной квалификации и владения языком.
Однако для профсоюзов цель состоит в разработке поистине выдающегося плана по найму и созданию постоянных рабочих мест в системе государственного здравоохранения, который бы отвечал реальным потребностям каждого отдельного региона и учреждения и помогал бы уменьшить серьезные трудности, с которыми сталкиваются работники, и проблемы, которые продолжают испытывать граждане как в отделениях неотложной помощи, так и в больничных палатах и коридорах. В этой связи профсоюзы подчеркнули, что функционирование общинных домов и больниц представляет собой важнейший шаг, «но этим учреждениям необходимо обеспечить полноценную работу с достаточным количеством персонала и услуг, не отвлекая ресурсы от коек для оказания неотложной помощи и больничных палат, которые и без того перегружены».
(Unioneonline)
