595 名前撒丁岛绿岛、凯勒、维苏威、Ottana Polimeri 和 Ottana Energia、S&B Olmedo、Sittel 和 Unilever 员工获得了新的干预措施，他们是集体解雇程序的接受者。

这是区域议会在上届会议上根据劳工议员阿达莱的提议而决定的。

«积极就业政策的重要干预措施，规定就业场所的就业 - 该地区总统克里斯蒂安索利纳斯宣布 - 这将有助于维护专业精神并有利于重新融入劳动力市场，同时保证必要的家庭收入支持。

劳工部已经评估了实施就业网站项目的可行性，不仅有地方当局的参与，还有区域系统机构和省级工业联合体的参与。

«该地区再次接近被驱逐出市场的男性和女性工人 -工党议员 Ada Lai 说 - 他们过去已经从积极的政策措施中受益。我们已经获得了撒丁岛民事保护总局的可用性，用于实施就业网站，持续不少于八个月，将与其他相关机构合作，在领土管辖范围内运作，现在我们必须继续进行初步核实，以获得有关各方参与此类活动的意愿"。

该地区宣布，该决议指示 Aspal“立即启动一项特定的探索程序，旨在提前确定对该措施感兴趣的主题的受众，他们必须宣布他们的可用性、相关领土位置和专业概况、结果其中必须传达给撒丁岛民防局，该局被确定为迅速启动就业场所所需举措的执行机构，并评估已经可用的必要资源的确切数量"。

民防局将与在有关领土上运作的机构合作，立即准备必要的程序，以启动建筑工地，以雇用已宣布可用的主体。

（联合在线/D）

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