代表记者的意大利全国新闻工作者联合会（FNSI）已号召今日举行罢工。我们在此刊登FNSI的完整声明，随后是意大利报业出版商联合会（FIEG）的回应。

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今天，意大利记者举行罢工。我们罢工的原因是我们的雇佣合同10年前就到期了，更重要的是，我们认为新闻业——这个国家民主生活的基石——没有得到《意大利新闻报》（Fieg）出版商应有的重视：尽管获得了数百万美元的公共补贴，但新闻业却屡遭削减，投资甚少。

过去十年间，由于危机、裁员、提前退休和合同冻结等原因，编辑人员减少，记者薪资下降，这对新闻多元化和公民的知情权产生了深远的影响。这十年间，受雇记者的数量有所减少，但自由撰稿人和临时工的待遇却急剧恶化：他们每篇稿件仅能获得几欧元的报酬，没有任何权利，也没有未来。

过去十年，受通货膨胀影响，记者的薪资购买力下降了近20%（据意大利国家统计局数据）。因此，我们呼吁提高薪资，使其与其他集体谈判协议中的薪资水平保持一致。出版商提出的加薪幅度微乎其微，并要求进一步削减新员工的薪资，这无疑加剧了新闻编辑室的代沟。

我们并非要将此事演变成一场企业间的斗争。我们相信，真正自由多元的信息，以及民主的监督，需要权威且独立的记者，他们不会被经济胁迫。

我们要求制定一份新的合同，以保护权利，拥抱新兴数字职业的信息，规范人工智能的使用，并为在线分享的内容获得公平的补偿。

我们希望鼓励出版商着眼未来，同时又不损害当下。如果菲格真的关心专业信息，就必须投资于技术和年轻人，而不是让他们沦为廉价的脑力劳动者。

他亏欠我们记者，但最重要的是，他亏欠受宪法第 21 条保护的公民。

意大利新闻界全国联合会

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与工会的说法相反，过去十年里，出版商进行了大量投资，以保护信息的质量和自由以及新闻从业人员的就业。

在公司收入减半的严峻形势下，通过诉诸行业法规来防止裁员，而这样做总是得到工会的批准。

近年来，传统媒体的商业模式不得不应对来自OTT平台（例如谷歌、Meta等）的不公平竞争。这些平台通过攫取大部分广告收入和数据来剥削编辑内容，削弱了出版公司的财务可持续性。然而，出版公司以负责任且积极的态度应对挑战，在不采取极端措施的情况下勇于创新。

公司也希望签订新合同。

为应对当前形势，我们必须促进创新，抓住技术进步和数字信息系统带来的机遇，并建立与行业新动态相匹配的成本结构。国家劳动合同应成为提升竞争力的工具。

然而，在这几个月的谈判中，我们面对的是一个工会，它既拒绝全面改革过时的合同（该合同仍然规定支付 1977 年法律废除的以前的公共假日的工资），也拒绝引入更灵活的规则来鼓励雇用年轻工人，而是选择将自己局限于旨在弥补过去十年中记录的所谓工资损失的财务要求。

尽管在上述期间，合同中规定的按百分比计算的工资增长抵消了通货膨胀的影响，但出版商提供了相当可观的经济补偿，高于 2014 年上次续约时给予的补偿，尽管合同没有任何创新。

关于员工方面，值得注意的是，各公司完全按照2014年与工会签署的协议中规定的薪酬条款运营。在这方面，Fieg一直表示希望改进现有的合同协议，但同样，它也不愿就此问题展开对话。

关于人工智能，需要重申的是，解决方案并非在于对其使用制定限制性规则，因为这些规则很快就会被规避。相反，企业需要采取合乎道德的方式，并有可能采纳既能保护新闻从业人员又能保护读者的准则。

为了应对眼前的挑战，出版商已准备好尽自己的一份力，继续投资于产品并提升专业水平。他们希望未来的讨论能够更加务实，更加客观公正。

意大利报业出版商联合会

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