“地区政府宣布招聘，但努奥罗的医生却在流失。这危及医院的正常运转：从10月起，输血医学科可能只剩下努奥罗圣弗朗西斯科医院的一名医生。”市议员兼省议员皮埃路易吉·萨尤指出：“尽管地区主席亚历山德拉·托德不断宣布撒丁岛医疗保健系统将推出一系列宏伟计划和数千个招聘名额，但现实却截然不同，”这位中右翼议员抨击道。“奥里斯塔诺地方卫生局实际上通过7月15日第614号管理决议，以固定期限聘用了目前在努奥罗工作的两名医生中的一位，此举本意是加强圣弗朗西斯科医院的实力，但结果却适得其反。”

Saiu继续抱怨道：“很难向市民解释，一项旨在招聘医生的程序最终却导致最需要医生的医院人手短缺。”

事实胜于雄辩。3月27日，阿雷斯宣布启动输血医学专家临时聘用遴选程序。努奥罗地方卫生局（ASL）仅有一名医生选择应聘，但随后又拒绝了该职位。之后，奥里斯塔诺地方卫生局根据同样的排名（具体而言，是苏尔西斯地方卫生局的排名），聘用了目前在圣弗朗西斯科医院工作的两名医生中的一位，而这位医生也位列同一排名之中。结果令人费解。

“一项旨在招聘员工的程序，”赛乌声称，“最终却削弱了努奥罗医院最敏感的科室之一。问题不仅仅在于专科医生短缺，更在于现有专业人员的管理方式。如果一个本已捉襟见肘的科室失去了两名常驻医生中的一位，”这位中右翼代表解释道，“这意味着人员招聘和分配系统非但没有保护最脆弱的科室，反而加剧了它们的困境。我们最近听到了托德总统宣布的招聘500名医生的计划。关键是，这些医生现在还没到位。正因如此，现有资源的管理应该基于优先原则，首先保障基本服务。然而，实际情况却恰恰相反。本已处于紧急状态的科室正在被清空。”

“如果圣弗朗西斯科医院的输血医学科关闭，那不仅仅是一个科室的问题，”赛乌继续说道，“它会让整个医院都面临风险。没有输血中心，急诊室、外科、产科以及其他众多重要服务都无法得到安全保障。因此，我们呼吁区域主席立即介入。我们必须阻止努奥罗输血中心只剩下一名医生，从而避免圣弗朗西斯科医院陷入困境。该科室不能仅仅依赖与其他医疗机构签订的高成本协议。托德主席同时也是区域卫生委员，他有责任管理这些流程，并确保根据保护最需要的设施的标准来分配人员。首先要关注努奥罗，它无疑是目前区域医疗系统面临的首要紧急情况。”

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